Стратегическое единство - Инновации - Скорость
Стратегическое единство - Инновации - Скорость

НОВОСТИ Май-Foods


04.03.2021

Как Майкомплекс привлекает на производство молодых специалистов


С 2016 года компания МАЙ сотрудничает с Государственным инновационным профессиональным образовательным учреждением Московской области «Щёлковский колледж». Он включает в себя 7 учебных заведений на Северо-Востоке Подмосковья в городах Фрязино, Фряново, Щелково, Долгое Ледово. Основная цель партнерства – привлечь на Майкомплекс молодых специалистов с техническим образованием, которые проходят на заводе стажировку, и повысить качество профессиональной подготовки выпускников технических специальностей. Уже более 30 бывших студентов успешно работают на Майкомплексе. Многие из них проходили производственную практику, были на экскурсии, кто-то пришел по рекомендации друзей, а другие вернулись на производство после армии.

3 марта в Головном отделении колледжа состоялся круглый стол работодателей и образовательного учреждения, основной темой которого стала качественная подготовка кадров под нужды определенных компаний. Представители МАЙ были приглашены в качестве почетных спикеров, чтобы рассказать о взаимодействии и партнерстве с колледжем по подготовке и привлечению выпускников и студентов на производство.

HR-бизнес-партнер цепи поставок Валерия Андроненкова поделилась опытом привлечения молодых специалистов на Майкомплекс. Она отметила, что команда МАЙ держит курс на инновации и развитие талантов, и молодые специалисты всегда привносят в работу свежие идеи и решения, способствуют повышению эффективности производства. Чтобы поддерживать этот тренд, для студентов периодически организуются экскурсии, где они знакомятся с современным чаепроизводящим оборудованием, узнают о компетенциях, необходимых для работы, и сферах, в рамках которых можно применить свои таланты. Организуется производственная практика, во время которой у МАЙ есть возможность оценить компетенции студентов и сразу предложить им трудоустройство. Например, в данный момент заводу необходимы специалисты для складской логистики. Также компания заинтересована в привлечении выпускников с элементами дуального образования.

По результатам круглого стола компания МАЙ наметила новые пути сотрудничества с Щелковским колледжем по привлечению молодых специалистов. Стороны договорились устраивать экскурсии с мини-обучением по внедренным инструментам Бережливого производства на Майкомплексе, а также совместно участвовать в подготовке образовательных программ колледжа. Кроме того, партнеры обсудили цифровые инструменты для привлечения студентов на производство. Например, использование телеграм-канала по трудоустройству выпускников средних профессиональных учреждений Московской области.

 

 

Возврат к списку